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雇用の確保や就業規則について相談したい

ミスマッチのない社員の雇用、就業規則の作成、雇用調整助成金を始めとした様々な助成制度などのご相談にお応えいたします。

商工会議所におけるジョブ・カード事業の終了について

 当所は、平成20年度以来、厚生労働省から委託を受け、北上地域ジョブ・カードサポートセンターを設置し、専門スタッフによる雇用型訓練を実施する企業の支援をはじめ、ジョブ・カード制度の活用を推進するための事業に取組んでまいりましたが、3月末をもって委託が終了しました。

 この4月からは、株式会社パソナが後任事業者として本事業を全国展開しますが、態勢が整うまでの間(3カ月程度)、各都道府県労働局が助成金の申請、支給などの問い合せに対応します。

 なお、当所では、後任事業者と連携し、引き続きジョブ・カード事業の普及に努めますのでお気軽にご相談下さい。

4月1日以降(3カ月程度)の相談連絡先 後任事業者

岩手労働局職業対策課分室

助成金相談コーナー

〒020-0045

盛岡市盛岡駅西通2-9-1 マリオス6F

TEL : 019-606-3285

東北広域ジョブ・カードセンター

(株式会社パソナ)

〒020-0045

盛岡市盛岡駅西通2-9-1 マリオス13F

TEL : 019-621-5088

 

就業規則

常時10人以上の労働者を使用する使用者は就業規則を作成し、労働者の代表(当該事業所の労働者の過半数で構成された労働組合または過半数労働者から選任された代表者)の意見を聴いて、所轄労働基準監督署に労働者代表の意見書を添付して届け出ることが、労働基準法により義務付けられています(第89条、第90条)。

雇用調整助成金

雇用調整助成金とは、産業構造の変化その他の経済上の理由により事業活動の縮小を余儀なくされ、休業等(休業及び教育訓練)又は出向を行った事業主に対して、休業手当、賃金等の一部が支給される制度です。
最近の経済状況を反映し、支給要件が緩和され、利用しやすくなっています。

詳しくは、こちらのサイトをご覧下さい。
http://www.mhlw.go.jp/general/seido/josei/kyufukin/a05-1.html

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